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辅警是人民警察队伍的重要部分，为公安机关提升社会治理能力水平提供了重要补充。本溪县公安局营商绩效办“三个加强”抓好辅警队伍管理工作，确保警辅人员队伍稳定。

一、加强思想建设，坚决杜绝警辅人员发上慵懒散等问题。今年以来，本溪县公安局营商绩效办在每周一召开部门例会，总结警辅人员工作的任务量和工作中的困难，查找问题和不足。同时组织全体警辅人员学习法律法规、业务知识，扎实的提升辅警队伍思想认识。

二、加强队伍建设，切实增强警辅人员的责任感。本溪县公安局营商绩效办加强辅警队伍纪律教育，要求全体辅警在工作时统一规范着装、言行举止要得体。警辅人员在工作期间一律身着警服，同时按要求佩戴辅警标志。明确辅警的工作职责范围，同时严格落实值班、执勤、请销假等制度，遵守工作纪律，要求辅警日常管理同民警一样，促使警辅人员养成良好的工作和生活习惯。

三、加强考核制度，抓好警辅人员的队伍管理。本溪县公安局营商绩效办全面加强警辅人员的管理工作，每周对每一名辅助人员从服务群众、警容风纪、工作秩序、警令贯彻等方面对警辅人员进行考察考核。对表现优异的警辅人员进行表扬，并在县局表彰优秀辅警时，积极向县局推送，对表现不称职的辅警进行严厉批评教育，并将表现情况向县局汇报。

本溪县公安局营商绩效办始终注重新形势下辅警队伍正规化建设，在工作中努力提升辅警队伍凝聚力、战斗力，充分发挥辅警队伍在各项工作中的重要辅助作用，以制度建设为根本点，以日常考察考核为着手点，努力打造一支让党放心、为人民服务的辅警队伍。